En una reciente negociación, el Ejecutivo Municipal y el Sindicato de Trabajadores Municipales han llegado a un acuerdo paritario que mejora las condiciones salariales de los empleados municipales. 

Este pacto establece un aumento del 2.8% que se implementará a partir de mayo, superando así el índice de Precios al Consumidor, un aspecto crucial en el contexto económico actual.

Además del aumento salarial, el acuerdo incluye un incremento del 0.2% en concepto de presentismo, lo que representa un reconocimiento adicional al compromiso y la asistencia de los trabajadores. Por otra parte, se ha estipulado que el Municipio abonará una bonificación por producción del 5%, lo que incentivará la eficiencia y el desempeño laboral.