El Ejecutivo propuso un incremento del 6% para mayo y un 4 por ciento para julio. UPCN ya dijo que sí, mientras que el resto de sindicatos de la Ley 10.430 y los docentes del Frente de Unidad responderán en las próximas horas.
El Gobierno bonaerense realizó hoy una oferta de recomposición salarial a estatales y docentes, en el curso de una reunión de la Comisión Paritaria, consistente en un incremento del 10 % calculado sobre la base del sueldo de marzo de 2025.
Dicha recomposición se realizará, de acuerdo con la propuesta del Ejecutivo, en dos tramos: un 6 % para el mes de mayo y un 4 % para el mes de julio.
En el caso del Frente de Unidad Docente de la Provincia (FUDB), aseguraron que la oferta será evaluada en los órganos correspondientes de cada Organización.
En el caso de los estatales comprendidos en la Ley 10.430, recibieron el mismo ofrecimiento salarial, incluyendo la cláusula de monitoreo para el mes de junio, con el objetivo de evaluar la evolución de la inflación y el poder adquisitivo de los trabajadores.
Asimismo, se acordó la actualización de los topes de las Asignaciones Familiares y desde UPCN se solicitó la apertura de mesas técnicas de Mantenimiento y Sectores de Obra y para tratar la incorporación de una bonificación del 3% para áreas de Infraestructura en cada ministerio.
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